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5 Octubre de 2011
Resolución Nº 19749

VISTO: que la Modificación Presupuestal del Gobierno Departamental, artículo 6° del Decreto
2026/07 de la Junta Departamental de Durazno aprobado el 21 de setiembre de 2007 y ratificado
por Decreto 2039 (expediente municipal 2851/08) y la promulgación de los referidos decretos,
dispuesta por el Ejecutivo Departamental según Resolución 3924 "A" de fecha 22 de febrero de 2008,
crea una Partida Estimulo por Alto Rendimiento.-


CONSIDERANDO I: que dicha partida fue Reglamentada por el Ejecutivo Departamental por
Resolución N° 9573 "A" dictada el 20 de mayo de 2008.-

CONSIDERANDO II: que la Reglamentación se corresponde con lo establecido en la Modificación
Presupuestal del Gobierno Departamental, artículo 6° del Decreto 2026/07 referido, en cuanto a que el propio artículo estableció que el Ejecutivo reglamentaría las condiciones para el otorgamiento de tal partida, la forma de evaluar al personal y las dependencias beneficiarias.- La partida se podrá otorgar a uno o más funcionarios, no superando el total mensual referido y se imputará como compensación directa del Ejecutivo.-

CONSIDERANDO III: que por el artículo Segundo de la Resolución 9573 citada, se creó una Comisión
que correspondería ser integrada con dos representantes designados por el Ejecutivo Departamental y uno propuesto por el Consejo Ejecutivo de la Asociación de Empleados y Obreros Municipales (ADEOM).-

CONSIDERANDO IV: que por oficio A Nº 305/2011 .del 29/8/2011, el Ejecutivo requirió al Consejo Directivo de la Asociación de Empleados y Obreros Municipales de Durazno (ADEOM), la designación de un representante para integrar la Comisión de estudio y sugerencia de personal a estimular por el Alto Rendimiento.-

CONSIDERANDO V: que por nota de fecha 19 de setiembre del 2011 , el Consejo Directivo de ADEOM, informó la decisión de participar y dar su opinión en la integración de la Comisión referida .-

CONSIDERANDO VI: que de conformidad al artículo 20 del Decreto 2070, se amplía la Partida Estimulo por Alto Rendimiento referida y con derecho de hasta veinte (20) funcionarios, quienes no lo podrán percibir en más de 4 oportunidades en el mismo ejercicio fiscal.-

CONSIDERANDO VII: que la Comisión puede requerir el asesoramiento de los Directores Generales de
Departamento, Secretarios de Juntas u Oficinas o del Coordinador General.-

CONSIDERANDO VIII: que en función a la relevancia de los motivos y fundamentos a considerar para tomar en cuenta y efectuar la evaluación, corresponde designar a Jerarcas con experiencia en el ejercicio de la función Municipal y hacerlo designando titulares e igual número de suplentes, para cubrir las posibles ausencias transitorias de aquellos.-

ATENTO: a lo expuesto, lo establecido en el artículo 6° del Decreto 2026/07 y ratificado por Decreto 2039/07; la Resolución 3924 "A" de fecha 22 de febrero de 2008; el artículo 4º de la Resolución número 7519 (A) de fecha 15 de abril del año 2008; la Reglamentación por el Ejecutivo por Resolución N° 9573 "A" de 20 de mayo de 2008; así como las demás normas modificativas y concordantes;

EL INTENDENTE DE DURAZNO, RESUELVE:

Primero. Conformación: Confórmase la "Comisión de Evaluación Alto Rendimiento" a que refiere el artículo 6° del Decreto 2026/07 y la Resolución 9573 "A" del 20 de mayo de 2007; y el art. 20 del Decreto 2070/08 de la Junta Departamental, promulgada por el Ejecutivo Departamental según Resolución 19917 dictada el día 06/11/08, comisión que quedará integrada por representantes del Ejecutivo Departamental, y del Consejo Directivo de ADEOM .-

Segundo. Integración: La "Comisión de Evaluación de Alto Rendimiento" estará integrada por las
siguientes personas:

a) Dr. Carlos MARTINEZ, primer titular representante del Ejecutivo.-
b) Sra Cristina CANTERO , como representante del gremio de ADEOM.-
c) Sra Cecilia WIJNANT , segundo titular representante del Ejecutivo.-
d) Dr. Andrés LESA, suplente del primer titular representante del Ejecutivo.-
e) Dr. Nicolás IRAZABAL, suplente del segundo titular representante del Ejecutivo.-

Tercero. Funciones: La "Comisión de Evaluación de Alto Rendimiento" tendrá a su cargo:
I) cumplir los cometidos que le asigna la normativa referida en el artículo primero del presente.-
II) recibir hasta el día diez de cada mes, de manos de los Señores Alcaldes de los Municipios de Sarandí del Yí y Villa del Carmen, Directores Generales de Departamento; Secretarios de Juntas Locales y del Coordinador General, la nómina de funcionarios que puedan ser tenidos en cuenta por su actuación;

III) analizar los informes recibidos y evaluar a los funcionarios propuestos en la forma y condiciones
previstas en los artículos Cuarto y Quinto de la Resolución 9573 "A" referida.-

IV) remitir al Ejecutivo la nómina de funcionarios propuestos, con detalle de puntaje y sugerencia de distribución del monto pertinente (artículo Sexto), teniendo presente los límites establecidos en la normativa vigente.-

V) llevar registro y documentación relativa a la documentación recibida; asesoramientos recabados y todas las actuaciones, así como sugerencias o informes remitidos al Ejecutivo.-

Cuarto.- Notificación: Notifíquese a los representantes designados.-

Quinto.- Conocimiento: Tomen conocimiento los Directores Generales de Departamento; Coordinadora General; Sres Alcaldes de la ciudad de Sarandí del Yí y Villa del Carmen , Secretarios de Juntas Locales; y a través de ellos difúndase entre todo el personal.-
Séptimo. Oficios: Ofíciese al Consejo Directivo de ADEOM y a la Junta Departamental.-
Octavo. Difusión: Dése difusión.- Insértese en la página www.durazno.gub.uy la presente Resolución.-

Noveno :Cumplido, archívese.


Ing. Benjamín Irazabal - Intendente
Ing. Domingo Bocchiardo - Secretario General